Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit 20 Wochenstunden, unbefristet.
Deine Aufgaben:
- Verantwortung für die konzeptionelle Gestaltung und strategische Weiterentwicklung unserer internen Ausbildungsinstrumente und -prozesse
- Ganzheitliche Begleitung des Ausbildungsprozesses – von der Nachwuchsgewinnung über die Betreuung und Begleitung während der Ausbildung bis hin zum erfolgreichen Ausbildungsabschluss
- Betreuung und Beratung von Praktikantinnen und Praktikanten sowie Studierenden
- Beratung zu geeigneten Fördermöglichkeiten sowie Unterstützung bei der Beantragung
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben im Rahmen der Ausbildungs- und Praktikumsbegleitung
- Pflege und kontinuierliche Erweiterung des Netzwerks zu relevanten Kooperationspartnern, Bildungsträgern und weiteren Institutionen
- Unterstützung bei Ausbildungsmessen und weiteren Maßnahmen zur Gewinnung von Nachwuchskräften
- Betreuung internationaler Auszubildender aus Indien sowie Koordination und Verwaltung aller damit verbundenen Aufgaben
- Einführung des Heilerziehungspflegerischen Einführungsjahres (HEJ) im Unternehmensverbund
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger m/w/d sowie ein Studium, idealerweise mit pädagogischem oder sozialpädagogischem Schwerpunkt
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Ausbildungsbegleitung, Nachwuchsförderung oder einer vergleichbaren Position von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse und ein gutes Verständnis für die Ausbildung in der Heilerziehungspflege
- Ausbildungseignung (AEVO/Ausbildereignungsschein) von Vorteil
- Gute Kenntnisse des Berufsbildungsgesetzes, des Jugendschutzgesetzes sowie relevanter tariflicher Regelungen von Vorteil
- Gute mündliche und schriftliche Englischkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
- Hohes Maß an Sozialkompetenz, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
- Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie Einfühlungsvermögen und Geschick im Umgang mit jungen Menschen
- Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitig wertschätzendem und verbindlichem Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten:
- Faire Bezahlung nach AVR Caritas inkl. „Weihnachtsgeld“ und weiterer Sonderzahlung
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Beihilfeversicherung
- Bis zu 30 freie Tage pro Jahr, Heiligabend & Silvester frei gemäß AVR Caritas
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Hochwertiges Fortbildungsprogramm & bezahlte Fortbildungszeit
- JobRad, attraktive Mitarbeiterrabatte, Ausflüge & Aufmerksamkeiten
Dein Arbeitgeber: Tatenwerk
Tatenwerk begleitet Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung in allen Lebensbereichen. Wir sind ein gemeinnütziger Unternehmensverbund aus St. Josefs-Stift, Erthal-Sozialwerk, Robert-Kümmert-Akademie, Tatenkraft und includeo.
Mit etwa 1000 Mitarbeitenden gestalten wir an zahlreichen Standorten in ganz Unterfranken vielfältige Angebote für ein gemeinsames Miteinander und Teilhabe.
Deine Bewerbung
Bewirb dich über das Bewerbungsformular unten oder schicke deine Bewerbung an:
Personalabteilung
E-Mail: personal@tatenwerk.social
Bitte gib im Betreff der Bewerbung an: TW-1-00313
Für telefonische Auskünfte steht Dir Manuela Feik unter 09306209 - 202 gerne persönlich zur Verfügung.
Dein Arbeitsort: Eisingen
Das St. Josefs-Stift in Eisingen ist eine Einrichtung für erwachsene Menschen mit Behinderung. Neben verschiedenen Wohnangeboten bietet das St. Josefs-Stift Arbeits- und Beschäftigungsangebote, Therapie-, Bildungs und Freizeitmöglichkeiten für geistig oder mehrfach behinderte Menschen. Auch die zentrale Verwaltung des Unternehmensverbundes Tatenwerk, zu dem auch das Erthal-Sozialwerk und die Robert-Kümmert-Akademie gehören, befindet sich auf dem Gelände in Eisingen.
Tatenwerk
St. Josefs-Stift Eisingen
Pfarrer-Robert-Kümmert-Straße 1
97249 Eisingen
